日村さんの休養に思う、オンとオフの境界線
おんせん県おおいたで
旅行会社をやっています
おおいたツーリストの中村です
２０２６年４月２８日（火）
２４４０号になります
きょうもよろしくお願いします
明日の昭和の日をスタートに
ゴールデンウイークが
始まるという方も多いですね
ブログを書きながら、ふと
休みと仕事のバランスについて
考えることがあります
せっかくグルメでおなじみ
「東京でバナナマンという
お笑い芸人をやっている日村さん」
が 今日から休養に入るそうです
グルメ番組で食べる事も多いですし
若い頃よりずいぶん体重も増えていて
今年に入ってからは体調不良の日も
かなり多かったみたいです
芸能界というところは
椅子取りゲームみたいな世界で
少しいない間にすぐ
別の人にポジションを
奪われたりする厳しい場所
メンタル的にもそんなにおちおち
休んでもいられないのでしょう
そういう意味で言えば
５６歳のこの私は
タイムカードを押すこともなく
毎日ひとりで事務所で過ごし
ストレスもなく自由気ままです
仕事がすごく好きという
わけではないのですが
休みが多すぎて退屈なのも
少し苦手だったりします
貧乏性な性格も手伝って
オンとオフの境目がなく
休みだから仕事をしない
というわけでもなく
平日でも代休みたいな事を
勝手にやっていたりします
昨日も午前中から悠々と
散髪に行ったりなんかして
世間の人は多分
「無職のオッサン」
と見てるだろうと
思いながら感じるこの背徳感
こういうのって
けっこう好きなんですよね
ゴールデンウイークって
お正月やお盆の間に設けられた
ちょっと一息つける
非日常の時間ですよね
これが新社会人にとっては
「会社に行きたくないな～」って
連休明けに辞めてしまうとか
５月病に繋がるのでしょうね
退職代行が流行る時代
社会がメンタルヘルスに
理解を示すようになればなるほど
逆に患者が増えてしまうような
そんな不安も少し感じます
命を絶つくらいなら
全然休んでいいとは思います
休みが長すぎるというのも
余計なことを考えすぎてしまい
少し考えものですよね
連休明けに新人が出勤してくるか
管理職が不安に感じるのも
無理はない時代になりました
日本中が働き過ぎなどどこ吹く風
「モーレツ世代」などと言われていた
昔の日本人のほうが
余計な事を考える暇がなくて
今より健全だったのかもしれません
私世代は
就職氷河期世代などと言われ
会社では上司の命令は絶対で
管理職になれば今度は
若手に気を使う世代です
やってられないと言いながらも
早期退職なども許されず
歯を食いしばって耐えている
そんな同世代が多いと思います
でも少し考えてみてください
あと数年もすれば
自由を満喫できる
定年退職後がやってくるのです
今のうちにやりたいことや
始める準備をしてみてはどうでしょう
このゴールデンウイークは
その準備の時間に充てるのも
すごくいいかもしれませんよ
それでは今日はこれくらいで